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共感力を活かしたリーダーシップ
Leading with Empathy

管理者が自己理解とチーム理解を深め、リーダーシップスタイルを調整することで、組織の一体感・協働・持続的な成果向上を実現する研修です。

06/11/2026

Amata Biên Hòa

時間: 8:30 – 16:30

対象：企業の管理職全般

2026年6月7日までのお申し込みで個別相談・席確保対応

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部下のモチベーションを理解しにくい

部下ごとの動機や反応の違いを把握することが難しい

コミュニケーションで誤解が生じやすい

情報の受け取り方や処理方法の違いにより誤解が発生しやすい

メンバー間の連携不足

互いの働き方を理解していないため協力体制が築きにくい

チーム内の信頼不足

オープンな環境がなければ信頼・共有・主体性は育ちません

対立対応に時間がかかる

指導よりも対立解消や管理業務に多くの時間を費やしてしまう

専門性が高い管理職でも、必ずしもチームを効果的に率いられるとは限りません。

企業現場では、多くの管理職が高い専門能力を持ちながら、人材マネジメントに課題を抱えています。

プログラム概要
Leading with Empathy

共感力を活かしたリーダーシップ

「Leading with Empathy」は、自己理解と他者理解を深めることで、メンバーの力を最大限に引き出すリーダーシップを育成する研修です。
チームメンバーそれぞれの特性や価値観を理解し、相手に合わせたコミュニケーションを実践することで、信頼関係の構築と組織成果の向上を目指します。
講義だけでなく、体験学習やケーススタディ、ディスカッションを豊富に取り入れ、現場ですぐに活用できる実践力を養います。
受講者は自身のリーダーシップを見直し、チームの多様性を活かしながら、より柔軟で効果的なマネジメント手法を習得することができます。

自己理解を深め、より効果的なリーダーシップを発揮する

チームを理解し、より効果的なコミュニケーションと協働を実現する

メンバー一人ひとりに合わせてリーダーシップスタイルを柔軟に調整する

チーム内のエンゲージメント・信頼関係・主体性を高める

学んだ内容を実際のマネジメント業務にすぐ活かせる

新任管理職

チームマネジメントの基礎と効果的なコミュニケーション力を身につけたい方

現場管理職

現場で部下を直接指導するリーダー・監督者向け

中間管理職

複数チームを率いるためのコミュニケーション力と統率力を高めたい方

管理職候補者

近い将来管理職に就任予定の人材

経営者

共感力と協働力の高い管理職チームを育成したい企業

このような方におすすめ

70％ 実践・体験

実践的なケーススタディやグループワークを通じて、現場で活かせるマネジメントスキルを身につけます。受講者は体験型プログラムの中で自身のリーダーシップを客観的に見つめ直し、参加者同士のフィードバックを通じて新たな気づきと成長につなげることができます。

20％ ディスカッション・共有

受講者同士で経験や課題を共有し学びを深める

充実した教材

研修後も活用できるツール・教材を提供

実務への応用

研修直後から活用できる個人行動計画を作成

実践重視・即実践可能

70-20-10モデルに基づく実践型研修

10％ 基礎理論

実践に必要な理論的フレームワークを提供

自己理解の深化

自身の行動・コミュニケーションスタイルを理解し、チームへの関わり方を改善できる
✓ コミュニケーション上の強みと課題を把握
✓ 管理場面での自身の反応傾向を理解

多様な人材理解

メンバーごとの思考・反応・協働スタイルの違いを理解できる
✓ メンバーの働き方の特徴を把握
✓ 対立の原因と適切な解決方法を理解

柔軟なコミュニケーション

相手に合わせた伝え方でコミュニケーション効果を高める
✓ 適切な言葉遣いとアプローチを活用
✓ 日常業務での誤解を減らす

信頼できる職場づくり

オープンで尊重し合える職場環境を構築
✓ 意見共有や提案を促進
✓ 安心して成長できる環境を整備

より効果的なリーダーシップ

チームの主体性を引き出し、モチベーションを高める
✓ 各メンバーの強みを活かす
✓ 自律的に成長するチームを構築

実践ツールの活用

研修後すぐに使える具体的な手法を習得
✓ 個人アクションプラン作成
✓ 教材・ツールを継続活用

受講後に得られる成果

08:30 – 09:00

Khai mạc và định hướng

Khai mạc, định hướng mục tiêu chương trình và kết nối học viên

09:00 – 10:15

Nền tảng lãnh đạo thấu hiểu

Sự thấu hiểu trong lãnh đạo hiện đại và tư duy kiến tạo sự thấu hiểu trong đội nhóm

10:15 – 12:00

Nhận diện phong cách bản thân

Nhận diện phong cách giao tiếp, làm việc và phản ứng của bản thân qua hoạt động thực hành

13:00 – 15:00

Thấu hiểu sự khác biệt

Thấu hiểu sự khác biệt trong đội nhóm và nguyên nhân gây xung đột từ góc độ hành vi

15:00 – 15:15

Nghỉ giải lao

Thời gian nghỉ ngơi và networking

15:15 – 15:45

Điều chỉnh phong cách lãnh đạo

Điều chỉnh phong cách lãnh đạo theo từng cá nhân và từng tình huống quản lý cụ thể

15:45 – 16:30

Ứng dụng và kế hoạch hành động

Ứng dụng vào công việc thực tế và lập kế hoạch hành động cá nhân sau khóa học

Nội dung đào tạo trong 1 ngày

Chương trình được thiết kế theo 2 phần chính: Hiểu mình và Hiểu người

自己理解

管理職としての行動特性や強みを理解

効果的なコミュニケーション

相手に応じたコミュニケーションが可能になる

信頼関係の向上

共感を通じて上司と部下の信頼関係を強化

強みの活用

メンバーの強みを活かした人材配置ができる

主体的なチーム

長期的に協働し成果を出すチームづくり

即実践

現場で活用できる具体的なツールと手法を提供

受講者が得られる価値

個人プラン
リーダーシップを高めたい管理職向け
3,500,000 VND／名／コース
✓ 教材一式
✓ 実践ツール提供
✓ 修了証発行
✓ Amataresレストラン昼食付き

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3名プラン
3名以上で申し込みの企業向け特別価格
3,300,000 VND／名／コース
✓ 各受講者向け教材一式
✓ 実践ツール提供
✓ 修了証発行
✓ Amataresレストラン昼食付き
✓ 研修後のグループ相談サポート

団体割引

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受講料

2026年6月7日までのお申し込みで個別相談・席確保対応

Forval Vietnam – 企業の信頼できるパートナー

Forval Vietnamは管理職育成と組織開発を支援する研修・コンサルティング会社です。

10,000+

研修実績管理職数

15+

経験年数

99%

受講者満足度

100+

導入企業数

プログラム相談申し込み

以下の情報をご入力ください。担当者よりご連絡いたします。
プログラム内容・受講料・団体割引について詳しくご案内します。

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よくある質問

はい。本プログラムは、新任管理職から経験豊富な管理職まで幅広くご参加いただけます。特に、コミュニケーション力や他者理解力を高め、チームをより効果的にマネジメントしたい方におすすめです。研修内容は、あらゆるマネジメントレベルの方が実務に活かせるよう設計されています。

新任管理職にも適していますか？

はい。企業単位でグループ参加のお申し込みが可能です。グループでお申し込みいただく場合、受講料の優待制度をご利用いただけます。
3名パックをご利用の場合、受講料はお一人様・1コースあたり 3,300,000 VNDの特別価格となります。受講者数が増えるほど、組織内でリーダーシップや人材マネジメントに対する共通認識を醸成し、一貫性のあるマネジメント体制の構築につなげることができます。

複数名で申し込めますか？

研修は2026年6月11日（木）、アマタ工業団地（ビエンホア）にて開催いたします。開催時間は8:30～16:30の1日集中型プログラムです。
業務への負担をできるだけ抑えながら実践的な学びを得られるよう、内容を厳選してコンパクトに設計しています。そのため、受講後すぐに現場で活用できる知識やスキルを習得していただけます。

研修期間はどのくらいですか？

いいえ。本研修は、講義中心のプログラムではなく、実践演習やケーススタディ、参加者同士のディスカッションを通じて学ぶ実践型研修です。
70％を実践、20％を振り返りと意見交換、10％を理論学習で構成する70-20-10モデルを採用しており、学んだ内容を受講後すぐに現場で活かせるよう設計されています。

理論中心の研修ですか？

お申し込み締切は2026年6月7日（日）です。お早めにお申し込みいただくことで、Forval Vietnamの担当者よりプログラム内容について詳しいご案内を受けられるほか、受講枠の確保や、個人・企業それぞれに最適な受講プランのご提案を受けることができます。

申込締切はいつですか？

はい。全プログラムを修了された受講者には、Forval Vietnamより修了証を発行いたします。さらに、研修教材、実践に役立つ各種ツール、および個人アクションプランをお持ち帰りいただけます。受講後も継続して学びを実践し、現場でのマネジメント力向上につなげていただける内容となっています

修了証は発行されますか？

Forval Vietnamは、管理職育成・組織開発の専門パートナーとして、企業の効果的なリーダーシップチームづくりを支援しています。

プログラム

概要
プログラム内容
受講メリット
受講料

お問い合わせ

L10-05, Vincom Center – Office Building, 72 Lê Thánh Tôn, Phường Sài Gòn, TPHCM.
Hotline: 028 39939903
Email: thanh-ln@vn.forval.com
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追って担当者よりご連絡させていただきます

お申し込みいただき、誠にありがとうございます

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